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为切实加强青年教师快速成长，努力打造一支高素质教师队伍，南江县正直镇小学多举措激内力促青年教师专业成长。
树立教育情怀。定期召开青年教师座谈会，组织四十岁以下青年教师开展谈心、交流活动，为青年老师答疑解惑，引领青年教师怀揣教育情怀，用实际行动践行教育梦。
倡导与书为伴。 “一个真正的教师，一定是读书爱好者，一个优秀教师，更是一个对书有着独特情感的读书人。教师读书应是最好的备课，最生动的教材，最崇高的职业素养，最美的人生习惯。”近年来，学校积极倡导全员读书，全面营造读书氛围，落实每位青年教师每学期必读一本教育专著活动。
精准帮扶传帮带。在全校推行“青蓝”结对精准帮扶制，组织有有经验的中老年教师、骨干教师对青年教师有效进行帮扶，以“传、帮、带”的方式对其教学业务、班级管理等多个方面落实一对一指导。
扎实基本功促习惯养成。每学期，学校要求四十岁以下教师每天书写一篇钢笔字或毛笔字，每月写一篇教育心得，做到养成自觉习惯。与此同时，学校还定期开展青年教师专业技能比赛，通过以赛促学的方式了解教师的自我提升情况。
鼓励 “多方取经”。结合当前网络培训的发展，有效拓宽教师进修渠道，鼓励青年教师“多方取经”，积极参加省、市、县组织的网络培训、现场观摩活动。
搭建展示平台。定期开展青年教师赛课、专业技能展示活动，积极为青年教师搭建展示平台，提供观摩学习机会，组织青年教师在活动中加强自我反思、自主学习，并与自身的实践经验相结合，提高青年教师的主体能动意识。（孙丽华 邓旭）
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