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经典职场故事：买土豆的故事 张三和李四同时受雇于一家店铺，拿同样的薪水。一段时间后，张三青云直上，李四却原地踏步。李四想不通，老板为何厚此薄彼? 老板于是说： 李四，你现在到集市上去一下，看看今天早上有卖土豆的吗? 一会儿，李四回来汇报： 只有一个农民拉了一车土豆在卖。 有多少? 老板又问。 李四没有问过，于是赶紧又跑到集上，然后回来告诉老板： 一共 40 袋土豆。 价格呢? 您没有叫我打听价格。 颖 李四委屈地申明。 釉 老板又把张三叫来： 譬 张三，你现在到集市上 背 去一下，看看今天早上 始 有卖土豆的吗? 掖 张三也很快就从集市上 搜 回来了，他一口气向老 拦 板汇报说： 今天集市 畜 上只有一个农民卖土豆 杉 ，一共 40 袋，价格是 涝 两毛五分钱一斤。我看 肌 了一下，这些土豆的质 食 量不错，价格也便宜， 奎 于是顺便带回来一个让 溪 您看看。 张三边 蒜 说边从提包里拿出土豆 拨 ， 我想这么便宜的土 堆 豆一定可以挣钱，根据 隐 我们以往的销量，40 誉 袋土豆在一个星期左右 喻 就可以全部卖掉。而且 咀 ，咱们全部买下还可以 燥 再适当优惠。所以，我 探 把那个农民也带来了， 匀 他现在正在外面等您回 二 话呢...... 摆 同样的职场，不一样 猪 的人生规划。在职场中 博 ，没有人比你更在乎你 赠 自己的事业，没有什么 冷 东西像积极主动的态度 詹 一样更能体现你自己的 四 独立人格。在现在的市 齿 场竞争中，企业的发展 篡 最终靠的是全体人员积 慈 极性、主动性、创造性 些的发挥。企业所渴求的 环 人才不只是一个具有专 闭 业知识的、埋头苦干的 又 人，而更需要的是积极 乐 主动、充满热情、灵活 寓自信的人。目前，我行 悔 正处于战略转型关键时 藕 期，改革与发展的任务 迎 日益繁重。广大员工是 姜 各项改革的参与者、执 炙行者，改革的成功与否 红 取决于广大员工的响应 焉 程度、参与深度和执行 绅 力度。一个合格的员工 颜 不只是被动地等待别人 宾告诉应该做什么，而是 择 应该主动去了解自己要 鱼 做什么，并且认真地规 惑 划它们，然后全力以赴 猾 地去完成。 思想产 莫 生态度。当一个机遇摆 劫 在你面前的时候，你是 妇主动出击、奋力一搏， 摸 还是畏首畏尾，任机会 徐 从你眼前悄悄溜走呢? 诬 当机遇出现的时候，每 巨 一个具备责任心和主动 跋 性的人都会非常自信地 闻 面对它，迎接挑战，主 吹 动出击。在平时的工作 译 中，我们不能让懒惰的 哑 情绪占据我们的思想， 脾 应当培养自己的工作主 田 动性，充分发挥自己的 雁 主观能动性，尽可能出 勇 色完成任务。
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