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学习的态度是什么？
是《论语·为政》的“知之为知之，不知为不知，是知也”，是《论语·里仁》的“见贤思齐焉，见不贤而内自省也”，是《论语·述而》的“三人行，必有我师焉。择其善者而从之，其不善者而改之”。
工作的态度是什么？
是赫尔岑所说“不是每一个人都要站在第一线上的，个人应该做自己份内的工作”，是罗曼·罗兰所说“对等工作的严肃态度，高度的正直，形成了自由和秩序之间的平衡”，是富兰克林所说“人类一生的工作，精巧还是粗略，都由他每个习惯所养成。毅力、勤奋、忘我投身于工作的人。诚实和勤勉，应该成为你永久的伴侣”。
人生的态度是什么？
是拿破仑说的“默认自己无能，无疑是给失败制造机会”，是卡西·拜特说的“我们醒来的每一天都是一个新的开始，又一个机遇。为什么要把时间浪费在自怜、懒散、自私上呢？”，是佩恩说的“没有播种，何来收获;没有辛劳，何来成功;没有磨难，何来荣耀;没有挫折，何来辉煌”。
从学习到工作再到人生，无论哪一方面，都切实地告诉我们：
态度决定一切！
我们改变不了过去，但可以改变现在；也改变不了别人，但可以改变自己；更改变不了环境，但可以改变态度；
人生于世，不可能顺风顺水，一路畅通无阻，但可以事必尽心，无悔于己。
工作无谓卑微与尊贵，只有卑微的工作状态，无论从事何种行业，都是自我劳动获取的报酬，是实实在在工作取得的回报，但是当你对所做工作认为丢人时你已无法再从事这份工作，只因这份态度已然决定你不可能再继续下去。
态度是职业生涯中最强大的竞争力，良好健康有利的职业态度可以让你在团队中脱颖而出成为其中的佼佼者，反之则只有被淘汰的下场。
另外能力也是职业中最重要的，能力强者确实可以在工作中取得骄人成绩，但是态度却要比能力更重要，能力强者如果态度不端正，那么他所带来的破坏力对团队将是灾难性的，可见，态度不管是对团队建设还是个人发展都是起到关键性作用，他决定着建设或发展的成败。
我们必须从此刻就要端正态度，改变心态，端正态度，用实际行动证明自己能行，千万不要为自己的不负责任去寻找借口，借口是弱者行为表象，是严重的推卸责任。
关于态度是没有任何借口的，所有推辞都是对自己不可原谅的伤害，要学会原则、学会承担责任，但不是要圆滑。
现实中很多人被社会诸多条框磨合，变得谨小慎微，圆滑于世，这种态度是不可取的，千万记住不能让借口成为习惯，要勇于接受工作的全部，爱岗敬业，用积极心态去工作。
直白一点，就是工作中要像水牛一样不辞辛劳，比老板更主动积极，哪怕是每天多做一点点，积累下来也是很可观的，我们要懂的创新，用更好的方法去解决问题，短时间或无法看出成效，但长远来看其成绩是斐然的，领先他人也是必然的。
忠诚是职业生涯中必须面对的一种生存方式，保守公司机密是对公司表现忠诚的最基本的行为，我们要懂得不要把问题留给老板，要在第一次就把事情做对且所做之事是对公司而言非常需要做的事。
我们去做工作不仅仅是为了获取一份薪酬，在工作中去实现自己的理想，用成绩去展示自己的存在价值才是人生最大的收获。
事无巨细，且工作之中无小事，我们不能忽视工作中任何个细节，要按照最高的标准去要求自己，用100%的热情去做1%的事，必须要尽职尽责方能尽善尽美。
没有良好态度是很难做到这些的，尤其在团队里面，更是要团结合作，用合作态度凝聚人心，强化团队力量，没有团队精神的组织就是一盘散沙，个人只有在团队中才能变得更加强大，要顾全大局，甘当配角，与性格不同的其他成员默契配合，面对诸多问题时更要学会借力与合作。
有了良好心态，那就要施诸于行动，用行动收获一切，培养自己做到永不放弃的习惯。
生命只有一次，我们如能正确地运用它，那么一次足矣。
现实生活中，谁能以深刻的内容充实每个瞬间，谁就是在无限地延长自己的生命。
现今之世是一个细节取胜年代，细节蕴藏机会，故于细节必须精益求精，它体现个人的工作、学习态度，行为方式，做人理念，唯有注重细节者方能创造出骄人业绩，须知能否把握细节并予以关注就成了一个人的素质体现与能力体现。
细节能充实人生，改变我们的生活，小塞涅卡说“内容充实的生命就是长久的生命，我们要以行为而不是以时间来衡量生命。”
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